Art. 30a KN
Piątek, 2022-12-02, 22:35
Witaj Gość | RSS
 
Główna RejestracjaWejdź
Menu witryny
Nasza sonda
Oceń przydatność aplikacji
Suma odpowiedzi: 204
Statystyki

Ogółem online: 1
Gości: 1
Użytkowników: 0
Główna » 2021 » Luty » 2 » Analiza wydatków w roku 2021 (za rok 2021)
16:28
Analiza wydatków w roku 2021 (za rok 2021)

Czy do 20 stycznia 2022 roku trzeba będzie przeprowadzić analizę wydatków poniesionych na wynagrodzenia nauczycieli w roku 2021?

Tak. Proponuję jednak nie tyle odnosić się do „wydatków poniesionych”, co do „wydatków ponoszonych”, czyli będzie raczej chodziło o przeprowadzanie analizy wydatków okresowo w trakcie roku 2021.

W korespondencji, jaką otrzymałem w ciągu dwóch minionych dni, wskazane wyżej pytanie powtórzyło się kilka razy. Przypuszczam, że pytanie jest konsekwencją nagłaśnianych ostatnio coraz bardziej informacji dotyczących zapowiadanych od lutego „prac nad zmianami wynagradzania nauczycieli” (na przykład wczorajszy – z 01.02.2021 – artykuł w Dzienniku Gazety Prawnej).

Obecnie najbardziej prawdopodobny scenariusz jest taki, że zasadnicze zmiany w zakresie wynagradzania nauczycieli nastąpią od 01 stycznia 2022 roku, w szczególności zostanie uchylony art. 30a ustawy Karta Nauczyciela. I tu będzie pierwszy problem – uchylenie art. 30a daje się w pełni zrozumieć i sensownie wytłumaczyć wraz z „uchyleniem” Karty Nauczyciela. Jakich zmian można dokonać w Karcie Nauczyciela, żeby dalej była „Kartą Nauczyciela” i których konsekwencją będzie uchylenie art. 30a? Tego jeszcze nie wiem. Drugim problemem, w konsekwencji pierwszego, będzie przewidywany brak zapisów o tym, że wraz z uchyleniem od 01.01.2022 art. 30a, analizy za rok 2021 trzeba będzie dokonać do 20 stycznia 2022 roku i duże z tym zamieszanie. Trzecim problemem – niejako w tle, i przez to najważniejszym – będzie już wypływająca powoli na wierzch idea sfinansowania „podwyżki” wynagrodzeń nauczycieli (bez podwyżki) z tego, co im się uda odebrać, z tego, co mają obecnie (w tym właśnie ów art. 30a). I o to zacznie się już od lutego 2021 toczyć gra.

Jednym ze znaków tego, że art. 30a odegra w tej grze jeszcze jakąś znaczącą rolę, jest to, że po raz pierwszy od wielu lat nie nadużywa się deprecjonującego dla nauczycieli zwrotu „czternastka” oraz nie promuje nieprawdziwej tezy o „demotywującym” charakterze obowiązywania art. 30a. „Wroga” – tak się latami traktowało art. 30a – da się pokonać dopiero wtedy, gdy przestanie się go lekceważyć – doktryna jest to stara jak świat…

Czyli czy za rok 2021 także będzie się przeprowadzać analizę wydatków?

No pewnie, że tak i już dziś wiadomo z jakimi przygodami i problemami organizacyjnymi, prawnymi i obliczeniowymi. Powtórzę dalej za tekstem tu udostępnionym już 31 grudnia 2020 ...oto wytłumaczenie, wyjaśnienie i uzasadnienie owego „tak” najprostsze z możliwych (no tak proste, że aż na czytanie wszystkiego, co dalej jest tu sugerowane, to i czasu pewnie szkoda…): oto jest już przecież rok 2021 – i to jest fakt; w ciągu kolejnych dni, tygodni i miesięcy roku 2021 wydatki na wynagrodzenia nauczycieli są i będą ponoszone (i to w nie zmienionym obecnie stanie prawnym wynikającym z KN) – i staje się to kolejnym powszechnym i prostym faktem; no i w odniesieniu do ponoszenia tych wydatków funkcjonuje art. 30a; i istnieje dość oczywista i fundamentalna zasada stosowania prawa – że nie działa prawo wstecz (choć obecnie istnieje już wielu „płaskoziemców”, dla których jest to zbyt odkrywcze lub może zbyt trudne?); zatem przez wiele kolejnych dni, tygodni i miesięcy będzie dalej obowiązywać ustawa Karta Nauczyciela i zawarty w niej art. 30a ust. 1.: „W terminie do dnia 20 stycznia każdego roku organ prowadzący […] przeprowadza analizę poniesionych w poprzednim roku kalendarzowym wydatków na wynagrodzenia nauczycieli […].”

I chyba nie ma tu dalej potrzeby o tym pisać? A może zbyt to jest proste i zbyt oczywiste i warto może jeszcze parę słów napisać? Więcej o poruszanych tu zagadnieniach napisano w przywołanym wyżej tekście z 31 grudnia…


Krzysztof Sługocki, 02.02.2021

Wyświetleń: 312 | Dodał: art30a | Rating: 0.0/0
Liczba wszystkich komentarzy: 0
Tylko zarejestrowani użytkownicy mogą dodawać komentarze.
[ Rejestracja | Wejdź ]
Formularz logowania
Wyszukiwanie
Kalendarz
«  Luty 2021  »
PnWtŚrCzwPtSobNie
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
Archiwum wpisów
Chmura tagów
analiza wydatków na wynagrodzenia n o co chodzi w art. 30a podstawowe pojęcia jdu wstęp do jdu wzorzec formularza sprawozdania wersja demonstracyjna narzędzia do jdu narzędzia analizy wydatków na wynag terminy szkoleń Analiza2014 kalkulator Euklidesa AWN2014 KN analiza wydatków na wynagrodzenia n analiza wydatków na wynagrodzenia n analiza wydatków na wynagrodzenia arkusz sprawozdania analiza2014.exe analiza2014.zip narzędzia analizy wydatków na wynag osobista stawka wynagrodzenia zasad analiza wydatków na wynagrodzenia n JDU2014 nowe narzędzia analizy stare narzędzia analizy eGocki.pl KrzysztofSlugocki@gmail.com arkusze analizy narzędzia narzędzia analizy nowy sio system informacji oświatowej Analiza 2015 jdu2015 art30aKN eGocki jednorazowe dodatki uzupełniające konferencje newsletter szkolenia szkolenie program szkolenia nowe sio Sio Analiza2015 wzór formularza sprawozdania awn narzędzia analizy wydatków na wynag analizator zaokrąglanie Analiza2016 analiza 2016 podsumowanie ogólnopolskich debat o analiza wydatków na wynagrodzenia n art. 236 sprawozdanie jdu Analiza2017 wydatki poniesione na wynagrodzenia wydatki 1000 zł na start aplikacja program analiza wydatków analiza art. 30a formularz sprawozdania Sługocki osobista stawka wynagrodzenia zasad karta nauczyciela jednorazowy dodatek uzupełniający analiza 2020 2020 Krzysztof Sługocki analiza wydatków poniesionych na wy Aplikacja 2020 webinar
Copyright Krzysztof Sługocki © 2022
Stwórz bezpłatną stronę www za pomocą uCoz