Udostępniam plik zawierający arkusz sprawozdania na rok 2019. Arkusz jest wzorowany na wzorcu MEN z roku 2018 oraz uwzględnia ostatnie (20.09.2019) zmiany wynikające z projektu rozporządzenia zmieniającego rozporządzenie w sprawie sposobu opracowywania sprawozdania z wysokości średnich wynagrodzeń nauczycieli na poszczególnych stopniach awansu zawodowego w szkołach prowadzonych przez jednostki samorządu terytorialnego (http://art30a.ucoz.pl/news/men_jednak_ulega_presji_i_dziala/2019-09-25-189).

Arkusz sprawozdania 2019 jest dostępny pod adresem https://egocki.pl/art30a/UmLic2019/sprawozdanie-art30a_2019.xlsx.

To nie jest arkusz sprawozdania publikowany przez MEN. MEN opublikuje analogiczny arkusz sprawozdania po ogłoszeniu rozporządzenia. Udostępniany tu arkusz sprawozdania jest przydatny dla użytkowników zalecanej w ramach tego serwisu i proponowanych tu szkoleń Aplikacji wspomagania dokonania analizy wydatków poniesionych na wynagrodzenia nauczycieli.

Objaśnienia do nowego wzorca sprawozdania zawarte w projekcie
„[…]
Objaśnienia
Uzupełniając pola w poszczególnych kolumnach formularza, należy dokonać obliczeń analogicznie dla każdego stopnia awansu zawodowego (wiersze 1–4) według podanej metodologii. Wszystkie dane oraz wyniki obliczeń powinny być wpisane z dokładnością do dwóch miejsc po przecinku. Obliczenia powinny zostać wykonane na danych z taką samą dokładnością.
1. Średnioroczna liczba etatów
Należy obliczyć średnioroczną liczbę etatów odrębnie dla okresów:
od dnia 1 stycznia 2019 r. do dnia 31 sierpnia 2019 r.;
od dnia 1 września 2019 r. do dnia 31 grudnia 2019 r.
Średnią arytmetyczną oblicza się, dodając do siebie liczby etatów nauczycieli zatrudnionych w poszczególnych miesiącach danego okresu sprawozdawczego, a następnie uzyskany wynik dzieląc przez liczbę miesięcy danego okresu sprawozdawczego.
Ustalając średnioroczną liczbę etatów, w przypadku nauczyciela, który przez część miesiąca pobierał zasiłek lub inne świadczenie z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, za miesiąc przyjmuje się 30 dni.
Nauczyciela uwzględnia się na danym stopniu awansu zawodowego w dniu dokonania zmiany wysokości wynagrodzenia, o której mowa w art. 39 ust. 1 lub 1a Karty Nauczyciela.
2. Suma iloczynów średniorocznej liczby etatów i średnich wynagrodzeń, o których mowa w art. 30 ust. 3 Karty Nauczyciela oraz art. 14 ust. 1 ustawy z dnia 13 czerwca 2019 r. o zmianie ustawy – Karta Nauczyciela oraz niektórych innych ustaw (kol. 7).
Sumę tę należy obliczyć według wzoru:
kol. 7 = 8 x (kol. 3 x kol. 5) + 4 x (kol. 4 x kol. 6)
3. Wydatki poniesione na wynagrodzenia (kol. 8)
Są to wyłącznie wydatki poniesione w roku 2019 z budżetu jednostki samorządu terytorialnego na wynagrodzenia w składnikach wskazanych w art. 30 ust. 1 Karty Nauczyciela, bez pochodnych ponoszonych przez pracodawcę. Nie uwzględnia się wydatków poniesionych na wynagrodzenia osób niebędących nauczycielami, zatrudnionych na podstawie art. 15 ust. 1, 2, 5 i 6 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. – Prawo oświatowe.
4. Kwota różnicy (kol. 9)
Kwotę różnicy należy obliczyć według wzoru: kol. 9 = kol. 8 – kol. 7, jako różnicę wydatków poniesionych na wynagrodzenia (kol. 8) i sumy iloczynów średniorocznej liczby etatów i średnich wynagrodzeń, o których mowa w art. 30 ust. 3 Karty Nauczyciela oraz art. 14 ust. 1 ustawy z dnia 13 czerwca 2019 r. o zmianie ustawy – Karta Nauczyciela oraz niektórych innych ustaw (kol. 7). Liczba ujemna informuje o kwocie różnicy, jaką należy podzielić i wypłacić w formie jednorazowego dodatku uzupełniającego.
[…]”

Krzysztof Sługocki, 26.09.2019